it猎头公司高薪职位，人力资源经理，年薪30万

职位描述与要求：
任职要求：
 
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历，受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训，5年以上HRM各岗位工作经验，有2年以上HR部门经理工作经验；
2、熟悉HRM的所有管理流程；
3、性格坦诚随和、开朗热情，工作主动、作风严谨，富有责任心和团队协作精神，为人诚信、有良好的心理素质与良好的职业操守；
4、具有良好的敬业精神和拼搏精神，能够带领团队开展日常培训工作；优秀的表达能力和沟通能力，思维敏捷；良好的组织管理能力与不断自我学习提高的能力，良好的分析判断能力，良好的工作习惯。
工作职责：

1、协助公司建立、完善HRM体系及各项制度规范；
2、主持HR部及HRM的日常管理工作；
3、负责HR部团队建设及指导HR部员工的工作；
4、公司安排的其它工作。 

简历投递：hr@lietoucn.cn