职位要求与描述: 任职资格: 1、有在大型企业从业经历,管理过50人以上团队经验。管理经验不少于5年。 2、有连锁加盟业工作经验优先。 3、专业不限。学士或更高学历。年龄35岁左右。 4、能够经常出差。
主要工作职责: 1、负责总经理交办工作的督办、协调及落实。 2、负责总经理的有关报告、文件的撰写工作。 3、可阶段性独立实施完成项目。 4、协助总经理维护政府关系和客户关系。